人力资源管理专业是一个比较常见的专业，有很多选择。随着企业间竞争的日益激烈，人力资源管理专业也显得尤为重要。以下小系列为您提供人力资源管理专业的就业方向和就业前景，希望对您有所帮助。

人力资源管理的就业前景

随着企业对人才竞争的日益激烈，人力资源管理变得越来越重要。越来越多的人对人力资源管理感兴趣。人力资源经理已经成为工作场所的热门职业。国家职业资格证书即将推出，并得到了业内人士的广泛认可和欢迎。被誉为“含金量高、发展势头好的证书之一”。

人力资源管理，又称人事管理。在过去，在人们的心目中，这是一种金色的油画作品。似乎任何人都能做到。人力资源管理人才被国家列为十二大紧缺人才之一。该行业每年都存在较大的人才缺口，这意味着更大的发展空间和更高的薪酬标准。在强调以人为本的主题下，人力资源管理非常重要。

人力资源管理专业能做什么

毕业后，人力资源管理专业的学生可以在企事业单位及其咨询机构从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室秘书等工作。毕业后，人力资源管理专业可以从事人事专员、人事主管、人事助理、人力资源专员、招聘专员、人力资源经理、人力资源主管、人事经理、人事行政专员、人事文员、行政助理、行政人事专门等工作。

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