近日，省机关事业单位工勤人员考核中心黄艳东主任将接受福建省人力资源和社会保障厅在线访谈栏目专访，就福建省机关事业单位高级技师评审暂行办法的政策解读进行访谈。
主持人：
黄艳东主任你好，请您介绍一下《福建省机关事业单位工勤人员高级技师评审暂行办法》制定出台的背景和意义。
黄艳东主任：
党的十九大以来，我省高度重视人才工作，加快建设人才强省，实行更加积极、更加开放、更加有效的人才政策，持续推进人才发展体制机制改革，深入实施“海纳百川”高端人才聚集计划，为我省机关事业单位工勤人员发展提供坚强有力的人才支撑。
该办法的出台是贯彻落实习近平总书记对技能人才工作的一系列重要指示精神，适应新时代新福建技能人才的工作要求。
主持人：
请您介绍一下《办法》的主要内容。
黄艳东主任：
《办法》主体内容包括申报对象、申报条件、申报程序、评审工作、聘任管理、其它事项六个部分。 该《办法》明确了福建省机关事业单位工勤人员申报高级技师的具体要求及相关程序。
主持人：
请您介绍一下申报高级技师符合的基本资格条件。
黄艳东主任：
对象应是在我省机关事业单位、中央驻闽机关事业单位在编在岗工勤人员。
（一）政治坚定，遵纪守法，爱岗敬业，有良好的职业道德，年度考核合格（称职），按省人社厅规定参加并完成岗位继续教育。
（二）取得大专及以上或相当学历。
（三）聘任在技师岗位上满5年或工作年限满30年聘任在技师岗位上满3年。
（四）刻苦钻研技术，具有丰富的实践经验，能解决本工种岗位上技术难题、业绩突出、工作有创新，具有传授技艺的能力，具有培训指导本工种高级工和技师的水平。
（五）现工种等级期间，在CN刊物上发表与本工种相关的论文至少1篇。在人力资源社会保障部门参与或组织的全国、省级一、二类竞赛中获得“技术能手”、“首席技师”或取得前十名成绩者可用技能工作总结替代论文。
主持人：
请您介绍一下申报高级技师应提交的材料。
黄艳东主任：
符合高级技师申报条件的工勤人员应向所在单位提出申请，并提交《福建省机关事业单位工勤人员高级技师资格申报表》（一式四份）、技师证书、技师聘用文件或聘用证明材料、岗位继续教育证明材料、年度考核材料、发表的论文材料、相关荣誉证书、科研成果获技术成果证明材料等。
主持人：
请您介绍一下申报高级技师的程序。
黄艳东主任：
申报人员将材料交至用人单位，用人单位应认真审核申报人员材料，组织相关人员对申报人员进行政治表现、思想品德及日常工作的综合考核，并在公示后择优推荐。
属省直、中央驻闽单位的报主管部门审核盖章推荐，汇总后再报福建省机关事业单位工勤人员考核中心（以下简称“省工考中心”）；属各设区市所辖县（市、区）单位的，应报设区市人社局工考部门审核盖章推荐，再集中上报。申报人员的材料应专人专袋，并在袋封面上注明材料目录。由省工考中心对所有申报材料进行复核并按工种汇总。
主持人：
技师聘任时间如何认定?
黄艳东主任：
聘任在技师岗位上满5年或工作年限满30年聘任在技师岗位上满3年。以上皆是以文件截止时间倒推满周年算。
主持人：
申报高级技师有何破格条件?
黄艳东主任：
1、全国一类技能竞赛前三名以上成绩获得者可直接确认为高级技师。
2、全国一类技能竞赛第四名至第十名成绩获得者；省、部级技能竞赛中获得“技术能手”、“首席技师”；获得省级以上技术创新、发明、创造、推广、运用等三等奖（含三等奖）以上的主要完成者或主要参与者（以个人奖励证书为准）；参与省级行业标准制定者；指导或培养出市级以上技能竞赛前十名者，可在学历上、工作年限上申请破格。
3、获得省级以上“五一劳动奖章”（先进工作者）或市级及以上“劳动模范”称号并保持荣誉者；男满58周岁，女满48周岁且近五年有三次及以上年度考核考评优秀者，可在工作年限上申请破格。
主持人：
对农林水等特殊行业工种有何政策?
黄艳东主任：
对长期在农业、林业、水利、广电、地矿等基层一线单位从事技能工作、具有高超技能水平和一流业绩的工勤人员（包括全国一类技能竞赛前十名成绩获得者、全国二类技能竞赛和省级一类技能竞赛前三名成绩获得者、省级二类技能竞赛第一名获得者；中华技能大奖、全国技术能手获得者；担任国家级、省级技能大师工作室领办者；省职工优秀创新成果一、二等奖的项目主持人；省、市级政府或省级行业部门认定的高技能领军人才或先进工作者）可不受岗位职数限制推荐申报。
主持人：
高级技师的评审流程是什么?
黄艳东主任：
机关事业单位工勤人员高级技师评审工作，分为答辩考核、综合评审和公示三个阶段。评审工作由省人社厅职业能力建设处牵头负责，省工考中心具体组织实施。会同行业部门抽调行业专家组建评审小组负责答辩考核具体工作，由各行业小组长组成高级技师评审委员会负责综合评审工作。
主持人：
取得高级技师后，如何聘任?
黄艳东主任：
取得高级技师证书的工勤人员由用人单位办理聘用手续。从正式聘用的下个月起，按有关规定兑现相关待遇，聘任为高级技师的工勤人员每年仍需参加岗位继续教育。
主持人：
当年高级技师未通过，明年是否可以继续评审?
黄艳东主任：
本年度申报材料未获通过的，在下一年度评审时，需补充新的评审材料，方可继续申报。
主持人：
申报高级技师申报表，如何下载?
黄艳东主任：
《申报表》可在福建省机关事业单位工勤人员考核中心（以下简称“省工考中心”）网站（www.fjrst.cn）“资料下载”栏目里下载。
主持人：
聘任技师期间，未按要求学习继续教育，是否可以申报高级技师?
黄艳东主任：
不可以，按照相关规定，机关事业单位工勤人员每年都要完成继续教育。
主持人：
参加高级技师评审，是否必须要发表论文?
黄艳东主任：
是的。参评人员申报高级技师要交，任现职以来独立撰写并在正式出版发行刊物（均需有CN或ISSN刊号，不含增刊）正式发表的论文（至少1篇），论文内容须与申报专业一致；在人力资源社会保障部门参与或组织的全国、省级一、二类竞赛中获得“技术能手”、“首席技师”或取得前十名成绩者，可提交技能工作总结。
主持人：
申报人员所提交资料有何要求?
黄艳东主任：
申报人员所提交的信息、材料应真实、准确，在申报过程中弄虚作假、徇私舞弊者，一经查出，取消其参评资格，已评上的取消其任职资格。
主持人：
现在是网友问答时间！
网友
老张：
每年的高级技师通过人数都特别少，有点挫伤工勤人员积极性，有些地区某个工种从来没有人通过高级技师答辩，请问黄主任，今年的通过率能放松一些吗？
黄艳东主任：
1、高级技师评审是由省工考中心具体组织实施。会同行业部门抽调行业专家组建评审小组负责答辩考核具体工作，由各行业小组长组成高级技师评审委员会负责综合评审工作。
2、高级技师评审委员会根据行业评审小组的鉴定意见，对初步推荐人选材料进行审核。坚持从政治素质、职业道德、工作业绩、技能素质、解决难题、传授技艺、潜在能力等方面进行综合评审并提出拟推荐人选，原则上拟推荐人选中每个工种占比不超过15%，且依据各地实有工勤人员数的比例进行名额分配调整，实现各地区、各工种高级技师推荐人选较为均衡分布
网友
苦尽甘来：
请问今年的高级技师评审在什么时候？
黄艳东主任：
目前还有没有定。定好会在我们的网站通知大家。
来源：福建人社微信公众号
标签： 高级技师报考条件
