未来十大紧缺职业有哪些(十大紧缺岗位)

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热门专业不一定有利于就业。现在的良好就业并不等于未来的良好就业。以下是优土旺编制的未来十大最稀缺职业,供您参考。

未来十大最需要的行业

1、 理财规划师行业

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2、 环境工程行业

年收入从8万元到10万元不等。相关数据显示,目前中国环保行业从业人员仅13万多人,其中技术人员8万多人。按照国际惯例,我国环境工程师的缺口约为42万人。记者从相关渠道了解到,随着国内房地产行业的发展,国内景观设计师和景观设计师的月薪在7000元左右。预计年收入在8万元至10万元之间。

3、 生物技术产业

目前,我国生物技术研究人员和生物技术产品开发人才严重短缺。未来中国对生物技术人才的需求量很大。相关专家预测,随着基因技术、生物工程等领域的发展和产业升级,这类高科技人才的差距将越来越大。

4、 旅游业

近年来,随着生活水平的进一步提高和旅游条件的改善,中国人对旅游的热情越来越高。同时,资本市场对旅游业的投资热情很高,这也反映了我国旅游业的巨大发展潜力。总体而言,中国国内旅游市场前景广阔,需求潜力巨大。同时,对于旅游相关行业的员工来说,这也是一个很好的机会。

5、 计算机系统分析行业

预计差距为108100人,排名第五。平均年薪可达77740美元。对于喜欢电脑的学生来说,这将是一个很好的选择。

6、 高级技术人员行业

“现在每个家庭只有一个孩子,每个家长都希望他们的孩子做更轻松的工作。所以主流想法是上大学。”字大楼里的办公室——就像一个白领工人,而不是一个汗流浃背的技术工人,事实上,这是对整个社会的误解。“workplace.com的高级职业顾问易成认为,技术工人是国民经济的主流职业,但由于宣传和社会误读,他们没有得到足够的重视。

7、 报关行

一年挣10万元很容易。中国加入WTO后,中国对外贸易的快速增长增加了对报关员的需求。根据中国人才网和智联招聘网显示的信息,目前报关员的月收入在5000元至8000元之间。目前,在贸易发达的珠三角地区,报关员的月薪为7000元或7000元。未来几年,就业市场对报关员的需求将增加数十倍。报关员的年薪增长通常为10%-20%。那时,年收入10万元几乎不是问题。

8、 土木工程师

阿拉斯加、华盛顿、科罗拉多和其他州将有67600个职位空缺,平均年薪为77650美元。土木工程师的数量预计将以高于整个工程行业的速度增长。该行业与人口增长以及市政和工业基础设施的发展密切相关。

9、 职业经理人

人才需求量大,差距大。个人收入因企业的组织规模和目标承诺水平而异,从每月数千元到数万元不等,优秀者年收入超过100万元。根据目前的数据,大陆经理的最高工资是联想首席执行官杨元庆,年薪超过2000万。

10、 汽车金融业

近年来,汽车工业蓬勃发展。随着家庭购车热的兴起,汽车金融业也迅速崛起。然而,国内汽车市场的不成熟和信用体系的不完善增加了汽车金融的风险。目前,汽车金融行业对人才要求较高,高端人才竞争加剧。

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