教师资格面试通过率一般在70%左右，教师资格证面试有评分标准，考官根据评分标准进行评分，不会刻意刷卡通过率。各省教师资格面试报名人数不一、不同级别的候选人，所以通过率也不一样。
教师资格面试评分标准
1个、职业意识：热爱教育，有正确的职业认知和价值取向;具备教师应有的责任感和爱心。
2个、心理素质：积极地，有自信;调节情绪的能力;适应性强。
3个、外貌：教学资格面试中的风度自然大方，有亲和力;衣冠楚楚，符合教师专业特点。
4个、言语表达：教学语音规范，口齿伶俐，合适的语速;准确表达、简洁的、流浪，语言是会传染的;善于倾听，并做出适当的回应。
5个、思维品质：教学面试时思维紧，清除，合乎逻辑;能正确理解和分析问题，明白这点，并及时回复。
6个、教学设计：教学访谈时妥善处理教材，教学目标明确，重的、困难突出;能够根据小学生的知识基础和生活经验合理设计教师活动。
7、教学实施：教学资格面试时教学结构合理，清除，可以更好的控制教学节奏;精准的知识传授，能基本完成教学任务;根据学生的认知特点和学科教学规律，选择正确的教学方法;能根据教学需要使用教具、学习辅助工具和现代教育技术辅助教学;黑板整齐规范、合理布局。
8个、教学评价：能够使用适当的评估方法为学生的学习活动提供反馈;能够反思自己的教学过程，做出更客观的评价。
教学资格面试评分标准分为专业认知（5分）、心理素质（10分）、外观（10分）、口头表达（15 分）、思维品质（15分）、教学设计（10 分）、教学实施（25分）、八类教学评价（10分）。教师资格考试面试满分100分，达到60分即可通过，教学资格结构或专业概况占20%，70% 面试，防御占10%。
是教师资格面试证通过率
第一的，让我们清楚，即教学资格面试考官不会刻意达到一定的通过率，相反，它将基于教学资格面试表现、讲课效果考核考生能否通过。
为什么？简单来说，教师资格证只是每个人成为一名教师的必要条件，只要你不表现得像你在某种情况下，教师资格面试基本没问题。
然后，大家一定要清楚，教师资格面试主要考察学生的表达能力，毕竟上好课不容易，不能按剧本看文，因此，教师资格面试对于不善于表达的考生来说是一个难点，不用担心考官证通过率，不如提升自己。
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