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钱江晚报·小时新闻记者 郑琳

上周末,2022年杭州市大学生秋冬季校园招聘会浙江金融职业学院专场暨2023届毕业生大型校园双选会隆重举行。招聘会吸引了来自全国7个省市的318家企业,提供岗位8386个,供求比为1:3,全面覆盖我校2023届各个专业的本、专科毕业生。

学校华夏运动场以“献礼二十大致敬亚运会”为主题的招聘会现场彩旗招展,以杭州第19届亚运会会徽形状摆铺的彩色招聘帐篷依次呈排开。

2023届毕业生有序入场,穿梭在各用人单位的招聘展位之间,应聘积极性高,现场气氛十分热烈。毕业生们就招聘岗位、职位要求、发展前景以及福利待遇等普遍关心的问题,积极与用人单位进行了双向沟通与交流,并结合自身优势和就业意向心仪单位投递了应聘简历。据不完全统计,本场招聘会有近3000名毕业生来到现场与用人单位递进行沟通双选和投递应聘简历,部分毕业生在现场与用人单位达成初步就业意向。

学校党委书记金杨华,校长郑亚莉携学校其他校领导亲临双选会现场,并走访各招聘单位,分别与各用人单位招聘经理亲切交谈,详细了解就业市场需求和就业形势,关心学生求职就业,鼓励同学们坚定信心,摆正心态,勇于尝试,积极主动争取就业机会。本次招聘会得到了上级部门关心,浙江省教育厅校安处领导在副校长陈云涛带领下莅临现场指导工作。

一直以来,学校十分重视毕业生求职的就业服务与就业指导工作,树立并贯彻“就业立校”和“关爱学生进步,关注学生困难,关心学生就业”的“三关”工作理念,各二级学院分管毕业生就业工作领导、专业主任、就业工作辅导员、毕业班班主任,招生就业处全体工作人员、就业指导教研中心老师全天在现场为学生提供就业指导服务。杭州市就业管理服务中心更是派出“师友计划”导师团的6名资深导师入驻招聘现场,为毕业生求职答疑解惑。

本次招聘会也是浙江金融职业学院开展“千校万岗”共青团送岗位进校园活动的重要组成部分。之后,学校将继续升级和完善毕业生就业平台和提升就业服务水平,围绕重点行业、重点领域,持续推进线上、线下招聘相结合,做到疫情防控不松懈,就业服务不断线,确保用人单位和毕业生都能得到精准高效的就业服务支持,为我校毕业生实现高质量充分就业保驾护航。

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