主要原因是大学生人数增加了。现在进入大学比过去容易多了。数据显示，80%的高中毕业生可以进入大学。即使他们当时只考上专科，毕业后也可以参加升学。毕业后，他们可以参加研究生入学考试，也可以获得高学位。

2022年大学生就业难吗

虽然民营企业的数量有所增加，国有企业也表示将扩大招生规模，但许多企业今年经历了“裁员浪潮”，这不仅不会招人，而且会减少员工数量，主要是由于大环境的影响。这样一来，新生的就业机会就会减少。

另一个原因是，一些大学生从未受过苦。他们在温室里长大，突然想进入社会参加工作。他们觉得自己没有做好心理准备。在找工作时，他们会挑剔，雄心勃勃。最后，他们会被“留下”，找不到合适的工作。

人力资源部表示，现在很多年轻大学生对就业有很高的要求，比如双休日、五险一金、不想加班、不受批评等。很多企业无法满足这些要求，所以他们不会雇佣这样的大学生。

2022年大学生就业难吗

毫无疑问，当今社会确实出现了就业压力日益增大的现象，但随着社会的不断发展和进步，许多新兴职业也在涌现，并且非常受欢迎。对于那些找不到工作的大学生来说，他们可能不得不依靠这些新兴职业来实现未来更好的发展。例如，直播销售人员、人工智能培训师、公共卫生管理人员、物流服务工程师、老年人能力评估员

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