刚毕业工作的大学生在没有求职经历的情况下毕业前需要注意识别公司的真实性。对于不确定的公司，您可以在网站上查询并理解它们。您可以到全国企业信用信息公示系统查询。该信息是真实、可靠和最权威的信息查询。

大学生刚毕业时应该注意什么

遇到入门门槛低的公司时要非常小心

天上不会有馅饼。一份好的工作必须具有很高的竞争力和淘汰率。

而一些学生投资的传销公司，一个简单的电话采访，对方通过了，赶紧请你汇报。除传销公司需要大量流量外，门槛较低，一些不可靠的“金钱诈骗”公司也具有门槛低的特点。

1、骗取存款的公司

2、骗取体检费公司

3、骗取培训费的公司

这些公司的通过门槛很低，他们必须通过简历和面试。通过考试后，他们会欺骗求职者，骗取他们的钱。当他们遇到这样的公司，要求你支付押金，你需要去体检，你需要支付培训费后才能上岗，他们会转身离开。

天上永远不会掉馅饼。那些门槛低并主动诱惑你的人都是温和的陷阱。

大学生找工作需要知道什么

小公司往往比大公司生活得更好

这是许多工人的一个常见问题，即他们更喜欢做“凤尾”而不是“鸡头”。前几天，我读到一篇报道，现在的211和985应届毕业生宁愿花数万元甚至几十万元在公路金融上到大企业工作。

虽然平台非常重要，但在工作场所培养能力更为重要。对于刚刚上任的小白来说，大企业的工作类型分解、权责明确、层次明显不是一件好事。说到底，你在这么大的企业工作了几年，可能什么都学不到。

与其试图在大企业中找到一席之地，不如在那些不知名、有发展前景的小企业中改变思维，拓展技能。

平台和圈子随着我们能力的提高而变化。你没有任何技能或能力。即使你把我们和马放在一起，也没有什么话题可以谈。你说得对吗？

因此，这对大小企业来说并不重要。关键是他们所从事的工作能否使他们不断成长。这是关键。

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