2022年，人力资源管理专业薪资较高。人力资源管理专业学生毕业后可在企事业单位及其咨询机构从事人力资源管理相关岗位，从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室文秘等工作。

2022年人力资源管理高薪

人力资源管理专业毕业生可以在企事业单位、政府管理部门、社区组织、事业单位、非营利组织等从事人力资源管理和咨询工作，如人力资源规划、岗位分析与岗位设计、员工招聘与选拔、人才培训与发展等，员工素质评估与绩效考核、薪酬管理与人员调配、劳动关系管理、劳动组织管理；人才交流中心、职业中介机构和社区从事人事代理服务和人事法律咨询。在企事业单位及其咨询机构从事招聘、人力资源开发、考核、薪酬管理、员工培训、办公室秘书工作等。

人力资源管理的前景如何

人力资源管理前景广阔。

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