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为切实做好毕业生就业工作，大力构建毕业生和用人单位的交流平台，6月5日，由北京邮电大学、湖北工程学院新技术学院、北京邮电大学世纪学院联合主办、智联招聘协办的空中双选会成功举办。

由于疫情影响，原来的现场招聘改为网络无接触招聘，原来的面对面洽谈变为云端对话，这对于学校、毕业生、企业都极具挑战。湖北工程学院新技术学院全校上下高度重视此次前所未有的空中双选会，早在4月22日就召开了“直面困难 主动求变”的主题总结部署视频会，提早展开工作，全方位为应届毕业生创造良好的就业条件和提供更多的就业机会。

除学校的重视外，该校毕业生对此次招聘会也十分认真。机械设计制造及其自动化专业的石柳锋同学说：“我虽不是第一次面试，但面对社会需要，综合素质储备仍有待提高。无论从事什么职业，都应以谦虚的态度不断适应，不断学习，不断提高。”他说，在校期间尽可能多了解一些与本专业相关的其他技能知识，在夯实专业基础的同时也要培养自身的人际交往能力。

通信工程专业的武西雯同学说：“面对疫情，面对激烈竞争，我颇感压力。庆幸的是自己有机会投递了几家与专业相关的简历。”她坦言，线上面试与企业工作人员的沟通不如线下方便，网上企业的招聘信息也没有线下招聘那么直观，但我们可以提前厘清自己的职业诉求，再去遴选，双选效果会更好。

相对于前两位毕业生的压力，汉语言文学专业的张媛媛同学一直持乐观积极的态度，她说：“参加应聘应带着正面乐观的求职心态，以合理的择业定位，让自己能学到更多，带来进步”。

线上招聘同样给企业带来压力。企业招聘工作人员纷纷表示，最希望同学们的回复率高一点，看见消息不及时回复可能会造成彼此双方的损失，建议学生安排好时间，利用某一时间段集中统一查收企业回复情况，提升沟通效率效果。

据初步统计，此次招聘会共有123家企业参加，为三所学校的毕业生提供了涵盖教育、计算机、经济等领域的523个职位，共计有528名毕业生参加应聘，151人达成就业意向。

据悉，此次招聘会后，该校将继续加大工作力度，为2020届毕业生再举办一次空中双选会，帮助毕业生择业就业，努力完成好既定就业工作目标。(陆安)